Comptable (F/H) – Montpellier

Type de contrat CDI Temps plein
Expérience pro 3 ans
Localisations Siège (Montpellier)
Durée hebdomadaire 35h
Emploi distanciel Non
Ce poste a été pourvu

A propos de nous

Rejoindre Appart’City, c’est avant tout intégrer une aventure humaine. Nous sommes en effet N°1 français des appart-hôtels avec une centaine d’établissements en France, en Belgique et en Suisse. Nous comptons à ce jour 1200 collaborateurs.

Quel que soit le poste, cette aventure humaine permet à chaque collaborateur d’être force de proposition dans l’amélioration du produit, mais aussi de faire vivre aux hôtes une expérience inoubliable. Le concept de l’appart-hôtel permet aux clients de profiter de l’indépendance de leur appartement, tout en ayant la possibilité de bénéficier de services hôteliers. Ils doivent pouvoir se sentir aussi libres en déplacement que chez eux.

Nous recherchons des personnes passionnées, authentiques et positives qui aient envie de recevoir les hôtes comme ils recevraient leurs amis ou bien qui souhaitent intégrer l’un de nos services supports pour prendre part au développement de l’activité et de la stratégie. L’agilité et l’envie de se développer professionnellement font aussi partie de l’aventure Appart’City.

Si vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs, les accompagne et les forme, alors nous pouvons certainement faire équipe !

Découvrez toutes les opportunités au sein de nos Appart’City et de notre siège social basé à Montpellier.

Nous recrutons un Comptable (F/H) pour intégrer la Team de la Direction Administrative et Financière basée au siège social à Montpellier (34).

L’entreprise Appart’City est distinguée par le magazine Capital « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Entreprise engagée pour la diversité » depuis 2022.

Votre poste

Rattaché à la Direction Administrative et Financière et plus particulièrement au Service comptabilité propriétaires, vous aurez pour principale mission d’assurer la gestion comptable.

Vos principales missions :

Calcul et paiement des loyers,
Participation à l’analyse et réconciliation des déclarations des bailleurs dans le cadre de la sortie de sauvegarde,
Suivi des dettes bailleurs,
Révision des comptes et passage d’écriture,
Révision et analyse comptable des comptes propriétaires,
Participation aux dossiers initiés par la hiérarchie,
Gestion de la relation avec les propriétaires mais aussi avec les services internes tels que le contrôle de gestion, les achats, le technique, le juridique.
Participation aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.

Votre profil

Diplômé ou pas, Appart’City privilégie l’expérience professionnelle de 3 ans minimum à des fonctions similaires.

Vous maîtrisez les outils bureautiques et notamment le logiciel Sage,
Doté d’un bon sens du relationnel vous appréciez travailler en collaboration et faites preuve de curiosité,
Enfin, votre rigueur, ainsi que votre autonomie et votre réactivité seront des atouts indispensables pour ce poste.

Le petit plus :

Connaissance du secteur de l’hôtellerie

Nous rejoindre, c’est l’opportunité pour vous :

D’intégrer un Groupe dynamique et de contribuer à son succès,
De développer ses compétences grâce à notre Académie de formation et nos formations externes,
De vous épanouir sur votre poste et de pouvoir évoluer grâce à nos nombreuses opportunités.

Appart’City accorde beaucoup d’attention à l’intégration de ses nouveaux collaborateurs, c’est pourquoi, dès votre arrivée, nous vous réserverons un véritable parcours d’intégration personnalisé : petit déjeuner d’intégration, immersion en appart-hôtel, suivi et accompagnement au quotidien.

Conditions salariales

CDI 35h à pourvoir dès à présent au sein de notre siège social basé à Montpellier (34).

Ce poste est ouvert à un travailleur en situation de Handicap.

Rémunération et avantages : salaire brut annuel, Carte tickets restaurants (créditée de 10€/jour et prise en charge à 60% par l’entreprise), mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%, CSE. Télétravail possible jusqu’à deux jours par semaine.

Votre parcours de recrutement

Nous nous engageons à analyser votre dossier de candidature dans un délai de 15 jours. S’il correspond au poste proposé, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis un entretien.