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  • picto pour le type de contrat Type de contrat CDI Temps plein
  • picto pour la localisation du poste Localisations Siège (Montpellier)
  • picto pour la durée hebdomadaire du poste Durée hebdomadaire 35h
  • picto pour emploi distanciel ou pas Emploi distanciel Non
  • Les candidatures sont actuellement fermées.
A propos de nous

Rejoindre Appart’City, c’est avant tout intégrer une aventure humaine. Nous sommes en effet N°1 français des appart-hôtels avec une centaine d’établissements en France, en Belgique et en Suisse. Nous comptons à ce jour 1500 collaborateurs.

Quel que soit le poste, cette aventure humaine permet à chaque collaborateur d’être force de proposition dans l’amélioration du produit, mais aussi de faire vivre aux hôtes une expérience inoubliable. Le concept de l’appart-hôtel permet aux clients de profiter de l’indépendance de leur appartement, tout en ayant la possibilité de bénéficier de services hôteliers. Ils doivent pouvoir se sentir aussi libres en déplacement que chez eux.

Nous recherchons des personnes passionnées, authentiques et positives qui aient envie de recevoir les hôtes comme ils recevraient leurs amis ou bien qui souhaitent intégrer l’un de nos services supports pour prendre part au développement de l’activité et de la stratégie. L’agilité et l’envie de se développer professionnellement font aussi partie de l’aventure Appart’City.

Si vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs, les accompagne et les forme, alors nous pouvons certainement faire équipe !

Découvrez toutes les opportunités au sein de nos Appart’City et de notre siège social basé à Montpellier.

 

Nous recrutons un Coordinateur RSE (F/H) pour intégrer la Team RSE basée au siège social à Montpellier (34).

L’entreprise Appart’City est distinguée par le magazine Capital « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Entreprise engagée pour la diversité » depuis 2022.

 

 Votre poste

Rattaché(e) à la Direction de la RSE, vous intégrer une équipe de 2 personnes.

Votre rôle est de participer à la mise en œuvre et au déploiement de la politique RSE de l’entreprise afin de minimiser les impacts négatifs de celle-ci sur son environnement. Vous coordonnez et mettez en place, en lien avec les différents services de l’entreprise, des initiatives RSE tout en contribuant à inspirer et fédérer les équipes autour de ce projet.

 

Vos principales missions :
  • Organiser les différents Comités RSE de leur planification à la réalisation des comptes rendus,
  • Collecter les données et suivre l’évolution des indicateurs de performance RSE sur les domaines social, éthique, achats responsables et environnement,
  • Suivre la labellisation Clef Verte des établissements,
  • Participer à répondre aux appels d’offre sur la partie RSE,
  • Effectuer des recherches et des analyses comparatives sur les meilleurs pratiques RSE du secteur,
  • Créer et mettre à jour la documentation RSE,
  • Sensibiliser les collaborateurs à la thématique du développement durable,
  • Coanimer les groupes de travail participatifs,
  • Participer à la communication RSE interne,
  • Animer des partenariats en lien avec la RSE,
  • Mettre en place et organiser des actions environnementales et sociales ponctuelles.

 

Votre profil

Diplômé d’une formation en Responsabilité Sociale des Entreprises ou en Gestion de l’environnement, vous avez acquis de bonnes connaissances sur ces sujets et vous souhaitez vous investir dans des projets d’envergure au sein d’un groupe en développement.

  • De nature créative, vous vous montrez force de proposition dans les différents projets auxquels vous participez,
  • Reconnu pour vos capacités orthographiques et rédactionnelles, vous réalisez ces missions avec rigueur,
  • Vous avez un bon niveau d’anglais à l’écrit comme à l’oral,
  • Vous avez une bonne aisance relationnelle et une facilité d’approche,
  • Enfin, dynamisme, enthousiasme et collaboration sont des termes qui vous ressemblent.

 

Le petit plus :
  • Maîtrise d’Excel et notamment de la fonction TCD

  

Nous rejoindre, c’est l’opportunité pour vous :
  • d’intégrer un Groupe dynamique et de contribuer à son succès,
  • développer vos compétences,
  • de vous épanouir sur votre poste et de pouvoir évoluer grâce à nos nombreuses opportunités.

 

Appart’City accorde beaucoup d’attention à l’intégration de ses nouveaux collaborateurs, c’est pourquoi, dès votre arrivée, nous vous réserverons un véritable parcours d’intégration personnalisé : petit-déjeuner d’intégration, immersion en appart-hôtel, suivi et accompagnement au quotidien.

 

Conditions salariales

CDI 35h à pourvoir au 01/04/2024 au sein de notre siège social basé à Montpellier (34).

Ce poste est ouvert à un travailleur en situation de Handicap.

Rémunération et avantages : salaire brut annuel, carte tickets restaurants (créditée de 10€/jour et prise en charge à 60% par l’entreprise), mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%, CSE. Télétravail possible jusqu’à deux jours par semaine.

 

Votre parcours recrutement

Nous nous engageons à analyser votre dossier de candidature dans un délai de 15 jours. S’il correspond au poste proposé, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis un entretien.

 

 Pour nous rejoindre, adressez-nous votre CV et vos motivations à : recrutement@appartcity.com

SPJ/C